HRis
2 weeks ago
Responsible for developing, maintaining, and sustaining operation support of HR for the relevant HRIS modules (Personal, Compensation and benefit, Payroll, Time Attendance, Organization, Security, Authority of Approval)
- Generate and summary all HR report.
- Maintain and update business data requirements and transform to system document, dataflow.
- Identify, analyze and document business requirements across business functions with other user and software developer.
- Communicate with business partners, relevant departments or any others as assigned by direct superiors using data and process models to clarify and validate requirements.
- Educate users on training regarding daily issues.
- Manage performance management and other HR key initiatives.
- Define the policy, strategy, and action plan of Human Resources Management Consistent with the policies and business plan of the company.
- Provide expert professional advice to senior management in all areas of people strategy.
- Promoting a positive workplace environment through employee communication and engagement.
- Implementing measures to increase employee morale, motivation, and satisfaction, while reducing turnover.
- Responsible for designing and developing the organizational and position structure to support the organization’s mission and enhance productivity and effectiveness.
- Participate in the design, implementation, and management of compensation initiatives to ensure that compensation practices are linked to the overall strategy to attract, reward, and retain top talent.
- Develops and implements training and development initiatives to address current capabilities and future training needs, including on-the-job operational training, department special training, management development, new hire orientation and onboarding.
**Qualification**
- Bachelor or master’s degree Administration in General Management, Political Science, or related others field
- At least 5 years’ experience in HRM, HRD and HRIS at least 5 years at management level.
- Business-minded, strategic HR Business Partner and good knowledge of new HR tools and processes.
- Compensation & Benefits expert.
- Excellent interpersonal and negotiation skills.
- Excellent organizational skills and attention to detail.
- Strong analytical and problem-soling skills.
- Excellent communication skills, both verbal and written in Thai and English
-
HRis Supervisor
2 weeks ago
กรุงเทพมหานคร, Thailand Criterion Asia Recruitment (Thailand) Co., Ltd. Full timeHRIS Supervisor **Job Description**: **Responsibilities**: - Oversee the implementation, configuration, and maintains data in HRIS system. - Ensure data accuracy, integrity and security in the HRIS system. - Develop and manage HRIS reports and analytics to support HR and business decision-making. - Collaborate with HR team members to ensure HRIS meets...
-
HRis Analyst
2 weeks ago
กรุงเทพมหานคร, Thailand PRTR Full timeOur client is one of Europe’s biggest insurers by market capitalization and it ranks in the top five insurers in the world by global premium income. General employs over 60,000 employees worldwide. Provides competitive remunerations and employee benefits in line with multinationals operating in Thailand. We are committed to investing in a comprehensive...
-
HRis Supervisor
2 days ago
บางขุนเทียน, กรุงเทพมหานคร, Thailand บริษัท โรงงานแม่รวย จำกัด Full timeเครื่องดื่ม/อาหาร/ภัตตาคาร เมื่อวานนี้ - คุณสมบัติพื้นฐาน - งานประจำ- 1 - 2 ปี- กทม. (บางขุนเทียน)- ปริญญาตรีหรือสูงกว่า-...
-
Assistant Manager
2 days ago
บึงกุ่ม, กรุงเทพมหานคร, Thailand Lotus's (Ek-Chai Distribution System Co., Ltd.) Full timeAssist in the development, testing, and deployment of various modules within the HRIS (People System) to meet evolving business needs. Collaborate with HR stakeholders to gather requirements and translate them into system functionalities. Coordinate with IT and third-party vendors to ensure seamless integration and implementation of new features. Design and...
-
HRis Officer
19 hours ago
บางรัก, กรุงเทพมหานคร, Thailand บริษัท ไทยกรุ๊ป โฮลดิ้งส์ จำกัด (มหาชน) Full timeรายละเอียดงาน **รูปแบบงาน**: งานประจำ **จำนวนที่รับ**: 1 ตำแหน่ง **สถานที่ปฏิบัติงาน**: กรุงเทพมหานคร(เขตบางรัก) **เงินเดือน(บาท)**: 25,000 -...
-
Avp, HRis
3 weeks ago
คลองเตย, กรุงเทพมหานคร, Thailand United Overseas Bank (Thai) PCL - UOB Full timeWorkday. HRIS. Banking. **Type**: Permanent/ Hybrid **Location**: UOB Plaza (BTS Phrom Phong) Job Responsibilities. To support on HRIS related matters e.g. Org. Mgt/ Position Mgt/ Workforce Admin. To support on the system related tasks e.g. manage the database and administration on the Workday. Partners with cross-functional team members and IT team...
-
HRis Officer
3 weeks ago
บางนา, กรุงเทพมหานคร, Thailand โรงพยาบาลศิครินทร์บริษัท ศิครินทร์ จำกัด (มหาชน) Full timeวันนี้ คุณสมบัติพื้นฐาน งานประจำ 0 - 10 ปี กทม. (บางนา) ปริญญาตรีหรือสูงกว่า สามารถเจรจาต่อรองได้ หน้าที่และความรับผิดชอบ -...
-
HRis Manager/senior
2 weeks ago
กรุงเทพมหานคร, Thailand บริษัท ทรู ทัช จำกัด Full timeHRIS Manager/Senior **จังหวัด** กรุงเทพมหานคร (เขตพญาไท) **อัตราค่าจ้าง** Depend on Qualification & Experience **รูปแบบงาน** งานประจำ (Full Time) **อัตรา** 2 Vacancies **รายละเอียดงาน** - Perform system...
-
HRis
2 weeks ago
จอมทอง, กรุงเทพมหานคร, Thailand บริษัท โพรเกรส คอลเลคชั่น จำกัด Full timeเจ้าหน้าที่ HRIS รับสมัครด่วน สถานที่ปฏิบัติงาน :...
-
HRis Supervisor
3 weeks ago
สวนหลวง, กรุงเทพมหานคร, Thailand Siam Makro Pcl. Full timeConfirms accuracy and integrity of all data entered, maintains data in HRIS systems and databases and assures information is available on a timely basis. Performs group data updates, exports, imports, clean-ups, and researches/reports on any data discrepancies. Delivers routine daily/weekly/monthly reporting and responds to basic to intermediate ad hoc data...
-
Senior HRis Officer
2 weeks ago
กรุงเทพมหานคร, Thailand บริษัท บริหารสินทรัพย์ กรุงเทพพาณิชย์ จำกัด (มหาชน) Full timeวันนี้ - คุณสมบัติพื้นฐาน - งานประจำ- 1 - 10 ปี- กรุงเทพมหานคร- ปริญญาโท- 18,000 - 35,000 บาท/เดือน- คุณสมบัติ - Experience in HRIS, HR System, HR report Experience in C&B or Payroll is plus Passion in computer literacy...
-
People Manager
3 weeks ago
บึงกุ่ม, กรุงเทพมหานคร, Thailand Lotus's (Ek-Chai Distribution System Co., Ltd.) Full timeExperience in HRIS or MIS. Passion in computer literacy and support system. Good at managing and implementing project. Key Responsibility. Manage setting job position, hierarchy and structure in people system according to request. Maintains and develops custom reports to meet the requirements. Support the development and implementation of various modules on...
-
HR Manager
19 hours ago
คลองเตย, กรุงเทพมหานคร, Thailand Starbucks Coffee (Thailand) Co., Ltd. Full timeBachelor's Degree/ Master's in HR Management. Experience in HRIS - Workday system is a must. Excellent in English communication. Job Summary and Mission This position ensure accurate best practice business process/ workflows and other systems in places within HRIS to support the administrators of compensation programs, annual performance review, benefits...
-
Human Resource
3 weeks ago
ประเวศ, กรุงเทพมหานคร, Thailand Global Jewelry Manufacturing (Thailand) Ltd. Full time**รายละเอียดงาน**: **รูปแบบงาน **:งานประจำ**: **จำนวนที่รับ **:ไม่ระบุ**: **สถานที่ปฏิบัติงาน **:กรุงเทพมหานคร(เขตประเวศ)**: **เงินเดือน(บาท) **:30,000 -...
-
HR Executive
2 days ago
กรุงเทพมหานคร, Thailand บริษัท แมคไทย จำกัด Full timeHR Executive - Compensation & Benefits & HRIS บริษัท แมคไทย จำกัด ดูรีวิว สมัครงานทันที วันนี้ คุณสมบัติพื้นฐาน งานประจำ 2 - 5...
-
HR Executive
2 weeks ago
กรุงเทพมหานคร, Thailand Bureau Veritas Full time**Benefit Functions**: - Coordinate with external services such as: health insurance, life insurance, home loan, student loan, social insurance, medical, visa work permit and other related to HR service. - Collaborate with the HR team on benefits-related projects and initiatives. - Monitor Empeo platform for HR management: in-out employee data, checking...
-
People Executive
3 weeks ago
บึงกุ่ม, กรุงเทพมหานคร, Thailand Lotus's (Ek-Chai Distribution System Co., Ltd.) Full timeExperience in HRIS, HR System, HR report. Passion in computer literacy and support system. Advance Microsoft Excel, SQL server, Power BI. Key Responsibility. Support the development and implementation of various modules on People/HR System to support business requirement. Identify areas of opportunity to improve existing HR processes, functionality and...
-
พนักงานบุคคล
2 days ago
จตุจักร, กรุงเทพมหานคร, Thailand บริษัท เอนเนอร์ยี่ คอมเพล็กซ์ จำกัด Full timeวันนี้ - คุณสมบัติพื้นฐาน - งานประจำ- 1 - 9 ปี- กทม. (จตุจักร)- ปริญญาตรีหรือสูงกว่า- สามารถเจรจาต่อรองได้- หน้าที่และความรับผิดชอบ -...
-
จนท.ทรัพยากรบุคคลอ
3 weeks ago
บางนา, กรุงเทพมหานคร, Thailand บริษัท ซุปเปอร์ เอนเนอร์ยี คอร์เปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) Full timeวันนี้ - คุณสมบัติพื้นฐาน - งานประจำ- 5 - 10 ปี- กทม. (บางนา)- ปริญญาตรี- สามารถเจรจาต่อรองได้- หน้าที่และความรับผิดชอบ -...
-
People Technology Analyst
3 weeks ago
กรุงเทพมหานคร, Thailand Agoda Full time**About Agoda** Agoda is an online travel booking platform for accommodations, flights, and more. We build and deploy cutting-edge technology that connects travelers with a global network of 4.7M hotels and holiday properties worldwide, plus flights, activities, and more. Based in Asia and part of Booking Holdings, our 7,100+ employees representing 95+...