Company Secretary

หน้าที่ความรับผิดชอบและหน้าที่หลักที่ต้องปฏิบัติ  (Key Accountabilities)

• ให้คําแนะนําเบื้องต้นแก่กรรมการบริษัทเกี่ยวกับข้อกฎหมาย ระเบียบและข้อบังคับต่าง ๆ ของบริษัทและติดตามให้มีการปฏิบัติตามอย่างถูกต้องและสมํ่าเสมอตลอดจนรายงานการเปลี่ยนแปลงที่มีนัยสำคัญ
• ประสานงานระหว่างกรรมการบริษัทและฝ่ายจัดการ ดูแลและประสานงานด้านกฎหมาย กฎเกณฑ์ต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง รวมทั้งดําเนินการให้มีการปฏิบัติตามมติคณะกรรมการบริษัท
• จัดการประชุมผู้ถือหุ้น และประชุมคณะกรรมการบริษัทให้เป็นไปตามกฎหมาย ข้อบังคับของบริษัท และข้อพึงปฏิบัติต่างๆ
• บันทึกรายงานการประชุมผู้ถือหุ้น และรายงานการประชุมคณะกรรมการบริษัท รวมทั้งติดตามให้มีการปฏิบัติ ตามมติที่ประชุมผู้ถือหุ้น และที่ประชุมคณะกรรมการบริษัท
• ดูแลให้มีการเปิดเผยข้อมูลและรายงานสารสนเทศในส่วนที่เกี่ยวข้องตามระเบียบและข้อกําหนดของสํานักงานคณะกรรมการกํากับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย
• เก็บรักษารายงานการมีส่วนได้เสียที่รายงานโดยกรรมการบริษัทหรือผู้บริหาร พร้ อมจัดส่งสําเนารายงานให้ ประธานคณะกรรมการและประธานกรรมการตรวจสอบภายใน 7 วันทําการนับตั้งแต่วันที่บริษัทฯ ได้รับทราบ รายงาน
• ติดต่อและสื่อสารกับผู้ถือหุ้นทั่วไปให้ได้รับทราบสิทธิต่าง ๆ ของผู้ถือหุ้น และข่าวสารของบริษัทอย่างสมํ่าเสมอ และครบถ้วน ดําเนินการอื่น ๆ ตามที่คณะกรรมการกํากับตลาดทุนประกาศกําหนด และหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากบริษัท
• จัดทําและเก็บรักษาเอกสาร ประกอบด้วย ทะเบียนกรรมการบริษัท หนังสือนัดประชุม/รายงานการประชุมคณะกรรมการบริษัท หนังสือนัดประชุม/รายงานการประชุมผู้ถือหุ้น แบบแสดงรายการข้อมูลประจําปี (แบบ 56-1) และรายงานประจําปี (แบบ 56-2)
• ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

ความสามารถในการบริหารจัดการ (Managerial Competencies)

• Managing for Results
• Leadership and Managing People
• Communication and Influence
• Cross-Functional Management

คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง (Job Specifications)

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี/ โท สาขากฎหมาย หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
• ประสบการณ์ 5 ปีขึ้นไป ในตำแหน่งเลขานุการบริษัทที่จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์
• ทำงานด้วยความรับผิดชอบ ความระมัดระวัง และความซื่อสัตย์สุจริต รวมทั้งต้องปฏิบัติให้เป็นไปตามกฎหมาย วัตถุประสงค์ ข้อบังคับบริษัท มติคณะกรรมการ ตลอดจนมติที่ประชุมผู้ถือหุ้น
• มีความสามารถในการศึกษากฎระเบียบ การประสานงานภายใน และภายนอกองค์กร
• ทักษะภาษาอังกฤษระดับ Intermediate (Toeic Score 600+)

สวัสดิการ (Benefits)

• ปรับเงินเดือนและโบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
• เงินรางวัล (ตามอายุการทำงาน)
• เงินขวัญถุงบุตรแรกเกิด
• ศึกษาดูงานในประเทศ/ต่างประเทศ
• วันลาหยุดพิเศษ (ลาวันเกิด ลาจัดพิธีมงคลสมรส ลาคุณพ่อมือใหม่)