ลักษณะงาน

1.จัดทำแผนปฏิบัติการของหน่วยงานที่รับผิดชอบ ให้สอดคล้องกับแผนกลยุทธและเป้าหมายที่ได้รับ

2.ควบคุมติดตามให้ปฏิบัติงานตามแผน และมาตรฐานงานที่กำหนด จัดทำสถิติรายงานประจำวัน/เดือน

3.ร่วมกำหนดตัวชี้วัดผลงาน เป้าหมายของหน่วยงานและรับผิดชอบการจัดทำรายงานผลการปฏิบัติงานประจำวัน/เดือน

4.แก้ไขปัญหา อุปสรรคการปฏิบัติงานประจำวันที่เกิดขึ้นในหน่วยงาน รับเรื่องร้องเรียนทางการบริการ และจัดการแก้ไขให้ราบรื่น หรือแนะนำให้คำปรึกษาบุคลากรในหน่วยงาน โดยคำนึงถึงความพึงพอใจ และคุณภาพการพยาบาล

5. นำเสนอการแก้ไขปัญหา การปรับปรุงงานเชิงระบบ การพัฒนาทีมงาน

คุณสมบัติ

เพศชาย / หญิง

จบการศึกษาปริญญาตรี สาขาพยาบาลศาสตร์

มีใบอนุญาตประกอบวิชาชีพการพยาบาลและการผดุงครรภ์ชั้น 1

มีประสบการณ์ปฏิบัติงานในแผนก ICU อย่างน้อย 12 ปี

มีประสบการณ์ในการบริหารจัดการลูกน้อง อย่างน้อย 4 ปี